本公司因發(fā)展需要,面向社會(huì)公開招聘副總經(jīng)理,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
1.面向社會(huì)公開招聘;
2.公開、公正、公平、擇優(yōu)。
二、招聘崗位及要求
(一)本次計(jì)劃招聘副總經(jīng)理1名;
(二)崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷,建筑工程類、水利類、土木類相關(guān)專業(yè);
2.年齡45周歲以下;
3.具有20年以上的工作經(jīng)驗(yàn),5年以上國有企業(yè)項(xiàng)目管理任職經(jīng)驗(yàn);
4.持有建筑工程和市政公用工程專業(yè)一級(jí)建造師證書,擁有工程類高級(jí)工程師職稱;
5.能夠適應(yīng)加班、出差。
三、報(bào)名條件
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
(二)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(三)符合招考崗位的任職資格要求;
(四)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;
2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
3.曾被辭退或開除公職的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形或經(jīng)審查存在影響企業(yè)公信力的情形(如個(gè)人存在重大不良征信記錄等)。
四、招聘程序
此次招聘按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序依次進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘工作在宣城市宣州區(qū)國有資本運(yùn)營集團(tuán)有限公司網(wǎng)站(http://coloradohorsebackvacations.com/)、本公司網(wǎng)站(http://www.xcafja.com/)公開發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起,至2019年9月16日(僅限工作日)截止,上午8:30~11:30,下午2:30~5:30;報(bào)名地點(diǎn):宣城市星隆國際廣場22#8樓綜合部,聯(lián)系人:張主任,聯(lián)系方式:0563-3021608。
2.報(bào)名所需材料:①《報(bào)名表》(見附件);②本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、專業(yè)證書原件及復(fù)印件,近期一寸正面免冠同底證件照2張;③相關(guān)工作年限的社保繳費(fèi)證明或勞動(dòng)合同書或單位工作證明(需寫明工作崗位)。
3.資格審查:根據(jù)報(bào)名資料對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與擬招聘崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料的,即取消其資格。
4.崗位按照1-3人的標(biāo)準(zhǔn)擇優(yōu)確定面試候選人。
(三)面試
1.通過資格審查進(jìn)入面試的應(yīng)聘者名單將于2019年9月18日在本公司網(wǎng)站(http://www.xcafja.com/)公布。
2.面試滿分100分,具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3.面試成績確定:按照面試官打分,取3位面試官的平均分為面試成績。面試成績計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。面試成績現(xiàn)場公布。
4.面試成績低于60分的,不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(四)體檢
1.根據(jù)面試成績從高分到低分排序,按與崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人選,體檢人員名單在本公司網(wǎng)站(http://www.xcafja.com/)公布。
2.考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。
3.考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)體檢出現(xiàn)缺額或不合格的,在已參加面試的應(yīng)聘人員中,按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。
(五)考察
1.將體檢合格的人員確定為考察對(duì)象?疾旄鶕(jù)擬聘崗位的要求,采取多種形式,主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,同時(shí)要核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的,則取消其聘用資格。
2.對(duì)考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)名人員中,按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。
(六)確定擬聘用人選
根據(jù)考察情況,綜合分析成績情況等,研究確定擬聘用人選。經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組綜合分析,如果沒有合適人員,可以終止本次招聘工作。
(七)公示
體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在本公司網(wǎng)站(http://www.xcafja.com/)進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為7天。對(duì)公示期間舉報(bào)反映的問題,經(jīng)查證屬實(shí)且影響聘用的,取消其聘用資格,空缺名額不再遞補(bǔ)。
(八)聘用及待遇
1.對(duì)公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的,履行聘用手續(xù)。
2.副總無試用期,工資福利待遇參照公司相關(guān)制度執(zhí)行。
五、咨詢與監(jiān)督
咨詢電話:0563-3021608
監(jiān)督電話:0563-2233913(宣城市宣州區(qū)國有資本運(yùn)營集團(tuán)有限公司人力資源管理部)
六、相關(guān)說明
1.向本公司提交報(bào)名表即表示報(bào)名人承諾所提供信息的準(zhǔn)確性和真實(shí)性,并接受本公告的各項(xiàng)內(nèi)容。本公司對(duì)應(yīng)聘者信息保密,如提供虛假信息,相關(guān)責(zé)任由報(bào)名人自行承擔(dān)。
2.報(bào)名人員應(yīng)保持電話暢通,并及時(shí)瀏覽本公司網(wǎng)站;本公司對(duì)無法及時(shí)聯(lián)系報(bào)名人、報(bào)名人不知曉本公司網(wǎng)站發(fā)布的信息導(dǎo)致的后果不承擔(dān)責(zé)任。
3.本公告由本公司負(fù)責(zé)解釋。
特此公告
附件:報(bào)名表.xls
安徽鰲峰建設(shè)集團(tuán)有限公司
2019年9月11日